LennardtundBirner unterstützt kommunale Organisationen dabei, ihre Strukturen, Prozesse und Rollen so weiterzuentwickeln, dass sie kundenorientiert und strategisch aufgestellt sind.

Unsere Organisationsentwicklung orientiert sich an drei Grundprinzipien:

Ganzheitlich statt abteilungsbezogen: Wir betrachten Wirtschaftsförderung als Querschnittsaufgabe. Wir entwickeln Organisationen so weiter, dass sie ressortübergreifend und themenzentriert arbeiten - ohne Doppelstrukturen, mit einer definierten Strategie als Handlungsrahmen und definierten Prozessen.

Themen- und kundenorientiert: Was will die Organisation für Unternehm ...